后续年底入职dp公司服务一家全国门店6000家的咖啡赛道品牌公司。从原来的品牌公司换到现在的代运营公司,谈一下工作感受。工作方式上完全不同,工作维度复杂程度高300%,产品测试及门店测试,达人投放测试,全国20个重点城市。各种测试后的数据结果,投放策略,达人运营策略。以上说到的这些工作内容需要一个人独立完成,问过专业的达人运营公司,这样的工作量至少需要5个人的团队能在短时间内完成以上的工作量。品牌每个月的销售计划表要提前2周开始编写。
谈谈短视频达人运营执行端口的工作数据,每个月做全国达人的招募4次活动,每次在2天内完成2000人+的招募,放到执行达人400人-500人,是我们的反选要求很高,保证执行达人数据可观。达人探店视频发布时间内,话题冲榜量百万+带动50%ugc素人短视频创作。每月带动ugc素人gmv流水500w,达人短视频gmv流水1000w,全月流水2000w+。视频审核中话题的创意是短视频中最难突破的点。
短视频达人投放,我们采用本地推的流量进行测试。测试维度及测试效果
适用门店距离3公里内有店铺的情况:达人视频质量好,可以做定位城市的全域投放。针对是品牌宣发的采用投放曝光量,针对转化采用投放购买做产品转化。
适用门店距离比较远分布广的店铺情况:视频投放采用门店定位6公里内进行投放,投放曝光量和购买主要是看产品性价比。
达人在投放前已出大量订单的情况,不建议在进行小额的投放。建议达人在发布一条视频在跑自然流量。
达人在投放前出单随着流量增加订单增加时(非大量出单情况),需要关注几点流量下降时开始投放曝光量,曝光量增加后看转化率。???
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